25 июня 2002 года В. Путин подписал ряд указов за №№ 654-663 «О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации „О денежном содержании федеральных государственных служащих“».

Первыми в списках претендентов на «денежное вознаграждение», конечно, стоят наши горячо любимые Президент Российской Федерации и Председатель Правительства Российской Федерации. В формулировке закона говорится: «В целях обеспечения социальных гарантий». Видимо без 63 000 р. «вознаграждения» В. В. чувствует себя социально-ущемлённым.

Далее идёт раздача слонов менее значимым «лицам, замещающим государственные должности Российской Федерации»,— всяким Руководителям Аппарата, Счетоводам Палаты, Полномочным Представителям, их бесчисленным Заместителям и бесконечному числу Зам. Заместителей. Кому-то из них «вознаграждение» повысили в 1,5—3,5 раза, кому-то записали получать «ежемесячное денежное поощрение в размере месячного денежного вознаграждения; ежеквартальное денежное поощрение в размере месячного денежного вознаграждения». Не суть важно сколько (по-любому не мало), главное — в конце каждого из этих указов есть пункт № 2: «Правительству Российской Федерации обеспечить финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Указа». В то время как в аналогичном указе для федеральных государственных служащих территориальных органов и аппаратов федеральных судов и органов прокуратуры, тот же пункт выглядит следующим образом: «Правительству Российской Федерации обеспечить финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Указа, в пределах средств, предусмотренных в федеральном бюджете на соответствующий год» (выделение моё).

И ещё одна финтифлюшка для простых служащих. Установлена жёсткая сетка надбавок к окладу в зависимости от занимаемой должности:

• по главным государственным должностям — в размере от 120 до 150 процентов должностного оклада;
• по ведущим государственным должностям — в размере от 90 до 120 процентов должностного оклада;
• по старшим государственным должностям — в размере от 60 до 90 процентов должностного оклада;
• по младшим государственным должностям — в размере до 60 процентов должностного оклада.

Сие означает, что начальник получит свои проценты в любом случае, больше или меньше — это другой вопрос, а рядовые как обычно. То есть по минимуму. А минимум какой? Правильно — 0!

Вот и повысили благосостояние народа — и указ, и проценты, и всё такое прочее, всё как положено. А деньги можно не платить — экономия в государстве! Всё-таки головастые мужи у нас в правительстве, любо-дорого на них поглядеть. Ну как таким красавцам не позволить ма-а-ахонькое «вознаграждение».